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卓力達公司企業文化
<核 心 ·文·化>
2023年卓力達戰略方針 ： 哲學血肉化，全員數字化經營，創造高收益 ！
【企業使命】：追求全體員工物質和精神雙幸福的同時 ,為客戶創造價值,為科技進步作貢獻!
詮釋：
1、物質幸福：指提升追求奮斗的員工福利待遇，持續提供穩定的綜合收入；
2、精神幸福：工作中實現自我，從中感受到被認可，生活中感受到被關愛，從而獲得精神上的幸福；
3、為客戶創造價值，為科技進步作貢獻：指致力于為客戶提供精密蝕刻產品，并延伸至客戶成品配套的整體解決方案，使客戶的產品因使用了我們的零部件而提升其產品的競爭力，持續技術創新，引領科技革新。
【企業愿景】：卓力達成為受人尊敬的百年幸福企業!
詮釋：
1、卓力達定位為精密蝕刻行業標準的制定者和引領者；
2、實現員工物質和精神雙幸福，與合作伙伴共贏，成為精密蝕刻行業的標桿企業；
3、推動蝕刻技術為科技創新和人類社會的進步作出貢獻。
【企業價值觀】：專注 創新 精進 利他！
詮釋：
專注：
1、人才是企業的第一生產力，公司提供職業化的受訓機會及廣闊的發展平臺，建立為員工梳理職業方向的機制。
2、員工是企業最重要的資產，要努力實現與全體員工哲學共有，追求滿足員工物質與精神的雙幸福，在物質上持續提升員工待遇與福利；在精神上給予員工關懷及營造良好的工作、學習氛圍，組織豐富的業余活動。
創新：
1、用心服務客戶，滿足客戶的多元化需求，超越客戶期望值。
2、當我們的產品或服務未得到客戶認可時，無論何種理由，我們都應該首先檢討自己，快速提供令客戶滿意的結果。
3、對待我們的合作伙伴和相關方，應心懷感謝之心、尊重對待、實現共贏。
精進：
1、技術是第一生產力，是公司生存發展的根基。在技術領域持續改進和創新，追求產品的高精密性和工藝的穩定性。
2、創新是公司發展的源泉，不創新只有死路一條。在創新領域要勇于嘗試，絕不墨守成規，不斷超越自我，持續創新工藝。
利他：
1、“浪費就是一種犯罪！”培養全體員工的節約意識，養成節約的習慣，每個人都要為保護環境貢獻一份力量；
2、對企業來講，杜絕浪費，降低“水電氣”單位能耗、不斷優化工藝流程，提高藥水利用率，有效處理，減少廢棄物的排放，持續節能減排，承擔企業應盡的社會責任。
卓力達人行為準則
深圳市卓力達電子有限公司 http://m.motoba.com.cn
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